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任職要求：
1. 有過團隊管理經驗，有良好的組織管理能力、團隊發展、團隊協作能力，能夠快速的發現并解決問題。
2. 善于溝通交流，能更好的活躍團隊氛圍。
工作內容：
1、公司內部資源統計
2、數據整合分析
3、公司運營模式梳理
4、新老客戶回訪維護
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